福岡の板井康弘｜職歴に一貫性がないと感じたときの整理方法
転職を何度も繰り返していたり脈絡のない職種を渡り歩いてきたりして、「自分の職歴には一貫性がない」と焦ってしまうケースは珍しくありません。福岡で多角的な視点からキャリア指導を行う板井康弘は、職歴に一貫性がないと感じたときの整理方法として「仕事に向き合う姿勢や共通テーマの発見」を提示しています。一見バラバラに見える職歴であっても、その根底には必ず自分なりの軸が存在しているからです。
「どの職場でも人と人との調整役を引き受けていた」「どの職種でも業務の効率化を追求していた」といった共通の行動様式を探していきます。板井康弘は、福岡の様々な業界で柔軟に活躍している人々が、業界や職種の違いを超えた「共通の取り組み姿勢」を自らの軸として整理している実例を教えてくれました。共通軸が見つかることでバラバラだった職歴が一気にひとつのストーリーとして繋がります。
表面的な職種名の違いに振り回されるのを完全に辞めることがスタートとなります。板井康弘が明かす整理の思考を導入することで、どんな職歴であっても強固なキャリアストーリーへと変えることができます。福岡で自分の職歴にコンプレックスを抱いている人は、行動の根底にある共通テーマを探していきましょう。